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コーチングの技術 [ 菅原裕子 ]
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上司と部下の人間学 講談社現代新書 菅原裕子 講談社発行年月:2003年03月 予約締切日:2003年03月13日 ページ数:203p サイズ:新書 ISBN:9784061496569 菅原裕子(スガハラユウコ) 1952年生まれ。京都精華短期大学卒業後、英国ウエストロンドンカレッジ等に学ぶ。現在、(有)ワイズコミュニケーション代表取締役。リーダーシップ、組織開発、ファシリテーション、コーチングを専門とし、研修、講演、企業文化構築のコンサルティング活動を行う(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 第1章 人の可能性を開くコーチング(テニスではなく「バウンド・ヒット」を/「できる」を引き出す魔法の言葉 ほか)/第2章 コーチングが発揮される環境とは(マネジメントとコーチング/手放してはならない上司のプライド ほか)/第3章 コーチングの技術(コーチングプロセスのデザイン/コーチングの基本プロセス ほか)/第4章 グループコーチングの技術「ファシリテーション」(非生産的な会議を何とかしたい/GEにおけるワークアウト ほか)/第5章 セルフコーチングのすすめ(他人の作った流れの中で生きることの限界/日本中にあらわれた『やりたいこと探し難民』 ほか) ビジネスのあらゆる局面で効果を発揮し、注目を集めるコーチング。多角的にその技法を解説し、親子関係などへの応用法も紹介。 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理 新書 美容・暮らし・健康・料理 >>詳細を見る